18 March 2026, 04:16

Lufthansa bietet neuen Rentenkompromiss – kann der Pilotenstreik beendet werden?

Schwarzes und weißes Foto von zwei Männern in einem Flugzeugcockpit, einer sitzt im Pilotensitz und trägt eine Uniform, der andere steht neben ihm, beide haben ernste Gesichter.

Lufthansa schlägt neues Pilotenteilzeit-Vergütungsangebot vor - Lufthansa bietet neuen Rentenkompromiss – kann der Pilotenstreik beendet werden?

Lufthansa legt neuen Rentenkompromiss vor, um Pilotenstreik beizulegen

Die Lufthansa hat ein überarbeitetes Rentenmodell vorgeschlagen, um den anhaltenden Konflikt mit ihren Piloten zu entschärfen. Mit dem neuen Plan will die Airline den Streik beenden, indem sie die Altersvorsorge umstrukturiert. Die Pilotengewerkschaft Vereinigung Cockpit (VC) prüft das Angebot derzeit.

Das aktuelle Vorhaben der Lufthansa sieht vor, die bisherige Überbrückungsrente für Frühpensionierungen abzuschaffen. Stattdessen sollen die Rentenleistungen für alle Beschäftigten um bis zu 50 Prozent erhöht werden. Piloten, die kurz vor dem Anspruch auf die bestehende Überbrückungszahlung stehen, würden sie jedoch nach Übergangsregelungen weiterhin erhalten.

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Die Airline begründet die Reform damit, dass das aktuelle System dazu führe, dass Piloten, die bis zum 65. Lebensjahr fliegen, ihre Überbrückungszahlungen verlieren. Das neue Modell entspreche Branchenstandards, da die meisten großen Airlines keine gesonderten Frühpensionierungsregelungen mehr anbieten. Die Finanzierung der höheren Renten soll durch eine Umverteilung der Mittel erfolgen, die bisher für die Überbrückungsrenten vorgesehen waren.

Der Streit eskaliert zu einer Zeit, in der auch andere europäische Fluggesellschaften ihre Rentensysteme reformieren. So stellte KLM 2022 seine betriebliche Altersvorsorge von einer leistungsorientierten Rente auf ein hybrides Modell um und strich aufgrund von Inflationsdruck Arbeitgebergarantien. British Airways, Teil der IAG-Gruppe, schloss 2023 sein System der festen Betriebsrente und wechselte zu beitragsorientierten Plänen mit gedeckelten Verpflichtungen.

Nun muss die Gewerkschaft bewerten, ob die überarbeiteten Konditionen den Forderungen ihrer Mitglieder gerecht werden. Bei einer Annahme würde dies einen grundlegenden Wandel in der Gestaltung der Pilotenrenten bei Lufthansa bedeuten. Das Ergebnis könnte zudem künftige Tarifverhandlungen in der gesamten Luftfahrtbranche prägen.

Quelle